A folha de pagamento é um dos processos mais críticos dentro do setor de Recursos Humanos. Além de envolver cálculos complexos e prazos rigorosos, qualquer erro pode […]
A alta rotatividade de funcionários, conhecida como turnover, é um dos grandes desafios enfrentados por empresas de todos os portes. Além dos custos com desligamentos e novas […]
Oferecer benefícios aos colaboradores vai muito além de cumprir obrigações legais: é uma estratégia de valorização que impacta diretamente na motivação, no engajamento e na retenção de […]
A folha de ponto é um dos documentos mais importantes na relação entre empresa e colaborador. Ela registra a jornada de trabalho e serve como prova em […]
A retenção de talentos é uma das principais preocupações das empresas, especialmente em um mercado competitivo. Manter os melhores profissionais na organização não só reduz custos com […]
Criar um ambiente de trabalho inclusivo e diverso não é apenas uma tendência, mas uma necessidade estratégica para as empresas que desejam prosperar no mercado atual. A […]
A tecnologia tem um impacto significativo na gestão de recursos humanos, trazendo eficiência, automação e melhores resultados. Uma das principais vantagens é a automação de processos repetitivos, […]
A implementação de benefícios para funcionários é uma estratégia fundamental para atrair e reter talentos, além de promover a satisfação e o bem-estar da equipe. Oferecer benefícios […]
A gestão de pessoas é uma das áreas mais estratégicas dentro de uma empresa, sendo crucial para o seu sucesso a longo prazo. Afinal, são os colaboradores […]
A folha de pagamento é uma das obrigações mais importantes e complexas para qualquer empresa. Ela envolve o cálculo correto de salários, benefícios, impostos e encargos trabalhistas, […]
A Master RH é a parceira ideal para empresas que buscam eficiência e precisão em seus processos de gestão de pessoal. Nosso serviço de BPO Folha de […]
O treinamento sob medida é essencial para o desenvolvimento contínuo dos colaboradores e para o sucesso das empresas. Ele adapta-se às necessidades específicas de cada funcionário, oferecendo […]
As novas regras do INSS para aceitação do auxílio-doença valem até o dia 16 de janeiro, confira no texto a seguir! O auxílio-doença é um benefício concedido […]
A análise de dados BI (Business Intelligence) oferece uma compreensão melhor no mercado, a fim de possibilitar o mapeamento de negócios e concorrência. O BI no RH […]
Nesta sexta-feira (23) está sendo realizado o pagamento da sétima parcela do auxílio emergencial. O valor é referente a segunda parcela extra do auxílio de R$ 300. […]
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